Организационно-методическое отделение создано для осуществления контрольно-аналитической, отчетно-статистической и информационной деятельности.
Основными задачами Отделения являются:
– организация и совершенствование деятельности Центра с целью повышения качества социального обслуживания населения;
– осуществление контрольно-аналитической деятельности;
– подготовка учетно-статистической отчетности о деятельности Центра;
– текущее и перспективное планирование работы Центра.
Основные направления деятельности Отделения:
-
- участие в формировании Государственного задания, организация учета, проведение анализа выполнения утверждённого Государственного задания;
-
- разработка направлений деятельности Центра (концепций, стратегий, программ, проектов, технологий и др.);
-
- координация деятельности структурных подразделений Центра;
-
- осуществление внутриведомственного контроля деятельности отделений и работников Центра в соответствии с утвержденным планом;
-
- отслеживание, изучение и внедрение в практику научных разработок, инновационных методик в области социального обслуживания семей и детей;
-
- анализ эффективности деятельности структурных подразделений Центра, подготовка предложений по оценке эффективности и качества предоставляемого Центром социального обслуживания;
-
- проведение методической работы (разработка и распространение методических материалов, проведение семинаров, конференций, практикумов, лекций по вопросам социального обслуживания семей и детей);
-
- проведение рекламно-пропагандистской работы (распространение информации о направлениях деятельности Центра, в том числе через средства массовой информации, издание информационных материалов и др.), направленной на повышение социального статуса семьи, укрепление семейных устоев, соблюдение законодательства;
-
- участие в привлечении государственных, муниципальных и негосударственных органов, организаций к решению вопросов оказания социальной помощи семье и детям и координация их деятельности в этом направлении;
-
- организация проведения мероприятий по повышению профессионального уровня работников Центра;
-
- разработка текущих и перспективных планов работы, подготовка отчетов о деятельности Центра;
-
- осуществление контроля за организацией и проведением культурно-досуговых и массовых мероприятий;
- оказание методической помощи специалистам учреждения в разработке и реализации дополнительных образовательных программ.